Mit welchen Herausforderungen sind Berufstätige mit Schwerhörigkeit konfrontiert? Was können Betriebe, Vorgesetzte und Mitarbeitende zur Verbesserung der barrierefreien Zusammenarbeit unternehmen? Diesen Fragen geht die Studie «Beschäftigte mit Schwerhörigkeit» des Schwerhörigen-Vereins-Nordwestschweiz (SVNWS) in Zusammenarbeit mit der Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW) nach. Der Schlussbericht liegt jetzt vor.
Ziel der Studie war es, die Herausforderungen am Arbeitsplatz zu identifizieren und die Umgangsweisen damit, sowie auch die betrieblichen Kontexte zu untersuchen. Dabei ging das Forschungsteam in drei Schritten vor. Auf die Sichtung und Auswertung früherer Studien zum Themenbereich folgte eine quantitative Befragung von 130 Menschen mit Schwerhörigkeit mittels eines digitalen Fragebogens. Ein Teil der Interviewten war zusätzlich bereit für ein persönliches Einzelinterview.
Das sind die Handlungsempfehlungen
Die Fachhochschule leitet aus den Ergebnissen unter anderem folgende konkrete Handlungsempfehlungen ab: Wichtig ist, dass Arbeitgebende dafür sorgen, dass Vorgesetzte und Mitarbeitende ausreichend sensibilisiert sind, damit eine gemeinsame Gesprächskultur entstehen kann. Massnahmen wie flexiblere Arbeitszeiten und längere Erholungsphasen, aber auch technische Hilfsmittel tragen den Bedürfnissen der Menschen mit Schwerhörigkeit Rechnung. Aber auch die schwerhörigen Menschen selbst können etwas tun, um ungute Konstellationen zu vermeiden. Eine stimmige Balance zu finden, zwischen dem Einstehen für eigene Anliegen und der Notwendigkeit, manchmal auch akzeptieren zu müssen, dass man nicht alles versteht, sei, so die FHNW, natürlich nicht einfach, aber notwendig. Es wird empfohlen, sich aktiv für die eigenen Bedürfnisse einzusetzen und zu versuchen, gemeinsam gute Lösungen zu finden. Weitere Handlungsempfehlungen, wie zum Beispiel ein vereinfachter Zugang zu Hilfsmitteln, richten sich an Politik, Gesellschaft und Organisationen.
Im Factsheet finden Sie die wichtigsten Ergebnisse auf einen Blick: Factsheet
Hier können Sie den gesamten Schlussbericht der Studie herunterladen: Schlussbericht
| Die Studie „Beschäftigte mit Schwerhörigkeit“ wurde vom Schwerhörigenverein Nordwestschweiz (SVNWS) in Zusammenarbeit mit der Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW) durchgeführt und von diversen Geldgebern unterstützt. Sie dient als Basis für weiterführende Handlungen und Forschungen. Die Studie erforscht erstmalig in der Schweiz die Situation von Menschen mit Schwerhörigkeit in der Erwerbsarbeit. |
